Работники “Форда” подали иски против руководства компании

Всеволожск, Июль 17 (Новый Регион, Владимир Семенов) – Сегодня Всеволожский завод Ford вновь остановил конвейер 17, 18 и 20 июля – выходные дни на заводе, а с 20 июля работники предприятия уйдут в ежегодный корпоративный летний отпуск. С 10 августа рабочие должны выйти на 4-х дневную рабочую неделю. Как сообщает пресс-служба компании, сокращенная рабочая неделя введена в целях снижения объема выпуска автомобилей.

Между тем, подобная перспектива не радует сотрудников компании. Во Всеволожский суд направлены иски 38 работников ЗАО «Форд Моторс Компани», в которых они хотят обжаловать решение руководства предприятия о введении на заводе четырехдневной рабочей недели, пишет ЗАКС.РУ.

В исках работники требуют выплаты компенсации за моральный ущерб по 100 тыс. рублей каждому и выплату по 150 тыс., что соответствует тем средствам, которые могли получить работники, если бы на предприятии действовал нормальный режим работы. По словам адвоката общественной организации «Петербургская эгида» Елены Плешко, согласно и трудовому законодательству, и разъяснению Торгово-промышленной палаты РФ мировой финансовый кризис не является причиной, по которой работодателю позволено вводить сокращенную рабочую неделю. Это возможно лишь в случае технических или организационных изменений на предприятии. Однако в приказе отмечается, что четырехдневная рабочая неделя вводится именно из-за кризиса. По словам адвоката, иски были поданы 6 июля, дата разбирательства пока не назначена. Плешко также не исключила, что с подобными исками обратятся в суд и другие работники «Форда».

www.nr2.ru